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伦理经营

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倫理経営概要

“伦理经营” 是指企业为持续成长,在经济、社会和环境方面上尽到责任的一系列经营活动。

倫理規定(CODE)

伦理经营理念

韩国汽车工业的伦理经营理念是[透明管理、双赢的管理,和对社会的贡献]。韩国汽车工业的经营基本理念是以伦理经营理念为基础而制定的。

伦理经营方针

韩国汽车工业的最高管理层向公司内外宣布本公司坚决执行伦理管理政策的决定。

伦理道德规范(CODE OF ETHICS)

韩国汽车工业的伦理规范于2006年1月1日制定实施。

企业对员工的责任 对顾客的责任和任务
韩国汽车工业的全体员工始终以诚实守信为荣。 顾客是公司存在的原因,我们一直尊重和思考顾客的立场,顾客满意是一切行动的首要标准。
公正透明交易秩序的建立 企业对员工的责任
所有的工作和营销活动,都会遵守有关国家和地区的各项法律法规并且尊重国内外商务习俗。 公司尊重员工,信任并热爱员工,尊重员工的人格、宗教信仰和政治思想。
伦理经营方针

韩国汽车工业有限公司的经营方针坚持伦理管理的基础和原则,通过伦理经营,成为客户和社会信任和尊敬的公司,并通过伦道德理规范建立健全的组织文化,实现公司愿景。公司及其员工应将伦理管理付诸实践并牢记目标。

1
始终尊重客户的意见,为客户不断创造价值。
2
遵守国内和国际法律法规,不违反法律和道德,与寻求共同繁荣的组织建立互利共赢的合作关系。
3
尊重每个人的人格,不歧视,并给予公平的机会和公正的评价,而不是不正当的私人利益。
4
作为社会的一员,积极参加有助于国家和社会发展的公益活动。

全部管理层都理解伦理经营方针,我们在伦理经营实践誓约书上签名,坚定地遵守伦理规则。伦理经营部定期检查,改进,持续管理伦理规定的适宜性和有效性,并建设、执行和维护系统的工作。CEO参与管理,提供一切可利用的资源,以确保有效性。

CEO Cho Gwang Chael